董事长和总裁的区别在哪里

董事长和总裁的区别有：董事长是公司董事会的组织者，直接领导公司里的董事会或董事局，一般由股东代表选举产生，代表股东利益，监督公司的日常经营。总裁通常是总经理，是由股东任命或推荐的公司最高管理者。一般来说，在一个大公司或几个小的或专业的公司下，总裁叫多个，而单个公司叫总经理。

1、董事长是相对于股东而言的。有限责任公司可以设立董事会，有董事长一名。如果规模太小，也可以不设立董事会，这样就由一名执行董事来行使董事会的权利。股份有限公司必须设立董事会，有董事长一名。

总裁是相对于集团/事业部而言的。一般来说，一个大的集团公司，下面会有很多的子公司，子公司也都有自己的总经理。

2、董事长是在董事会的层面发挥作用，职权更务虚，一般是参与制定公司的战略，作为公司代表人等等。但强势的董事长也常常会“越权”，一竿子插到底。具体职权如何，根据公司法和章程及议事规则来确定。

3、董事长和总裁权力大小其实不一定。大家印象中好像董事长权力更大，其实就如上面所说，其权力可能并非来源于董事长的职衔本身。董事长如果能控制董事会，那么就有能力任免总经理、副总经理和其他高管。如果不能，那么总裁的权力可能更大。

4、讨论总裁的权力还有值得一提的有意思的一点。总裁对于副总、财务负责人、(上市公司的)董事会秘书以及章程规定的其他高管，只有提名权，而没有任免权。因此，总裁的权力大小还受其他高管权力边界的影响。由于总裁权力很大，这是一种制衡的手段。

5、职位高低。事长就是公司的老板，也是公司的最高管理者，有权通过召开董事会进行CEO或者总裁的任免。总裁是一种高级的打工者形态，仅次于CEO。

6、工作要求。董事长通常只负责公司的重大决策，而不管理具体事务。总裁被任命来协助CEO管理公司具体业务。