护士规培和不规培的区别是什么?

宝宝妈妈2023-07-23  205

1、学习不同:规培是通过临床实践,培养出具有较高理论专业知识和操作专业技能的高级人才,为下级医院输送优秀人才,缓解医学生就业压力。

不规培的话学到的知识相对还是少一些。

2、情况不同:规陪分两种情况,“社会人”和“委培”,前者比较麻烦,规培结束后得从新面临找工作,后者是单位送来的,规陪结束后就回单位,而不规培则没有这些规矩。

3、就业不同:“社会人”规培结束后,留在规培的医院的情况还是有,但是情况较少。

不规培就业机会相对要少一些。

护士规培和不规培工作上的区别:

规培护士是在接受规范化的培训,是学习阶段,还没有正式成为普通护士,规培结束考试合格了才能成为普通护士。

普通护士可以单独上岗,单独执业,独立在临床上从事护士工作了。

而规培护士必须要有老师带着上班的,不能单独从事临床护士工作。

规培的意思是规范化培训,本科毕业后再规培3年,研究生2年,博士2年的一个培养方案。主要用于帮助解决大医院劳动力不足又可减少开支。

国家计划招收的毕业生培养类别主要有五种。分别是统招生(公费生)、"并轨"生、定向生(或公寓生)、委培生(收费委培生)、自费生。

委培生(收费委培生)是由有关部门或单位委托学校培养的学生。其培养费由委托部门或单位向学校支付(或由学生家庭自付)。学生毕业后,严格按合同就业。

住院医师规范化培训是医学生毕业后教育的重要组成部分,对于培训临床高层次医师,提高医疗质量极为重要。

规培护士,就是在岗前要通过医学院校护理专业系统性正规的培训,而后取得具有国家教委认可的医学护理专业才能上岗工作的护士人员·

心血管内科专科护士培训用书:《心血管病专科护士培训教程》

考核方法

基础理论知识定期组织考核,护士长每月考核一次,科护士长每季考核一次,护理部每半年考核一次。

护理技术操作由病区护士长或带教老师负责每月考核,轮转出科时进行考核,定级或晋升时由护理部组织考核。

由本人填写《护士规范化培训手册》,培训周期结束后手册存入业务档案保存。


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