
每到年底,各种各样的调查报告扑天盖地而来~ 年终奖啊、跳槽啊,老生常谈都看腻了!所以发一个另类的!
果然是条汉纸。。。
最辛酸VS最幸福的职业,你猜到了没~~
这个。。。绝对是给某宝打广告的啊
其实早在去年,也有机构作过类似的调查。总的来说,程序员虽然薪水高,但确实是个辛酸的职业。。不信你看。。
最苦逼劳模三强
百度员工最苦逼,91% 每周至少加班三次,其中 41% 每天都要加班
京东也不相上下,88% 每周至少加班三次,其中 24% 每天都要加班
腾讯排名第三,84% 每周至少加班三次,其中 38% 每天都要加班
性福啪啪啪
啪啪啪经历
啪啪啪频率三强选手
你想懂得 全在这里
性生活质量红灯区
经过严格评比,搜狐员工的性爱满意度较低,有近乎一半的员工每月啪啪啪少于 2 次,小编惊呆了,朝阳哥,员工其他福利好了,也别忘了关心一下这个隐 " 性 " 福利哦 ~~
第一次啪啪啪
京东员工接触性的时间普遍偏早,不愧是强东叔叔领导下的大京东,早早体验爱的滋味,崛起京东,搞定奶茶,棒 ! 而小米员工更多在工作以后开始性生活,相比较晚。
啪啪啪理想地点
腾讯员工性爱地点大部选为卧室,系七大公司最保守的,相较而言,搜狐员工选择比较个性,性爱地点更偏爱小树林和车震,京东和网易次之,看来,搜狐、京东和网易员工更喜欢野味的激情 !
一次一般持续多久
在性爱耐力赛上,新浪员工表现突出,持久性在七大公司里表现最强,搜狐和京东耐力方面还不错。
自慰 or 约炮
在性启蒙方面,小米员工普遍接触较早,百度员工和腾讯员工次之,但小编实在不明白小学就已春心萌动的你们,是各种激素的受害者吗?
从自慰频率来看,腾讯表现突出,看来大家更喜欢通过自己勤劳的双手排遣鸭梨,京东员工每周的手淫次数也较高,强东叔叔,少发点鸭梨!
搜狐约炮 4 次以上的员工以 20% 比率占据榜首,且在约炮 2-4 次中比率达竟达 23%,用 " 个性奔放 " 来形容搜狐员工再合适不过。PS 约炮虽好,可不要伤身哦。
评奖环节
苦逼劳模奖:百度
奔放个性奖:搜狐
闷骚保守奖:腾讯
耐力持久奖:新浪
性福啪啪奖:京东
春心早熟奖:小米
我是路人甲:网易
我们都特别慕慕那些会开发程序的工作人员。人家动动手指头就可以将一个软件或者说一个app改变它的模式。或者说通过敲几行代码就能够表现出一副比较漂亮的数字来。不是往大了说一个团队能够开发出一款自己想要的软件来。程序员每天面对的压力也是不小,他们有的时候晚上甚至熬夜或者说加班。但是给他们开的工资也是非常高的,因为人家确实是一种烧脑的工作。
那么程序大到了中年之后该如何去选择自己以后的发展道路呢,首先就是要应该有一个正确的职业规划,在这个职业规划当中你是要做管理层还是说是要继续做你的程序开发,我相信大部分程序员,如果你的口才能力比较好的话,做到管理层应该没有任何问题。因为一个程序员在一家公司工作五年到六年的时间,那么他就会积累了一定的人脉资源。这时候如果去做管理层的话,相对于开发程序还是比较简单的。
就是如果你这几年挣了很多钱,你可以自己开发一个软件去卖,或者说找几个人组成一个团队,成立一家公司,这也是非常不错的一种选择。自己在接项目或者说去跑业务,然后给这家企业做一定的服务,我相信总比你做一些码农要好很多。
如果你做不到管理层的岗位,那么你就只好去做一些外包的服务,或者说自己做一些小生意都是非常不错的选择,因为程序员确实每年能够挣到不少的钱。不过这些钱都是人家顶着压力熬夜或者说没有休息日来完成的。每个人的风光背后总是有着一定的辛酸和特别多的付出的。
所以说以上是我个人的一些意见和看法,希望呢能够对程序员或者说正在转型的程序员有着一定的帮助。
1.团队暮气太重,产品方向不明、市场不明,改需求改到天荒地老。
2.老板的总是跟你谈理想,画大饼,让加班,给低工资,还说这是历练,熬过去就好了。
3.压榨得太厉害,加班太厉害,一直掉头发,快秃头了。没有培训,连程序员自己自学的时间都被加班占用,身体和技术很难提升。
4.此外,不少的程序员也有年龄层面的恐慌。
因为一些程序员已经认识到,程序员过了三十几岁大部分都不好找工作,年龄太大没人要,不如趁年轻把工资跳高,总比年龄大了后悔好
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