android插件！那些年Android面试官常问的知识点，威力加强版

概述上周喜提oppo面试offer，本人在深圳，有4年多的Android项目经验，普通本科学历。面试是相互相在，OPPO给我的印象确实如其核心价值观所说：本分。一面、部长面和HR面都蛮顺利（一千个人可能要了一百左右，但竞争没有想象中激烈，说白了提高自己的核心竞争力才是硬道理）签的是年薪30W，年终奖

上周喜提oppo面试offer，本人在深圳，有4年多的AndroID项目经验，普通本科学历。
面试是相互相在，OPPO给我的印象确实如其核心价值观所说：本分。

一面、部长面和HR面都蛮顺利（一千个人可能要了一百左右，但竞争没有想象中激烈，说白了提高自己的核心竞争力才是硬道理）

签的是年薪30W，年终奖另算。我面的是安卓开发岗位。

总跟别人比，总看别人年少有为自己一把年纪还在吭哧吭哧地写代码，当然很痛苦。但我自己就安慰自己：人都名校出身的，还有不少PhD，我特么一个改行的烂校毕业生，混迹多年才能跟人站同一个位置，也算很正常了。

为什么我们这个时代的人容易感受到压力、对比和焦虑？作为80后，我觉得我们的时代其实很特殊：

从小到大，目睹了奇迹的诞生，跟着奇迹成长，所以我们潜意识里，是认为奇迹是正常的。@H_301_22@

我在90年代的小时候，的确能感受到几乎每年都会有大量新东西出现，很容易让人误解这种上升应该是永远持续的。这种烙印影响很多人一生。不光物质上，身边谁谁80后创业身价百亿了，谁谁发财了谁谁暴富了，再加上媒体炒作推波助澜，让每个不成功的人都在担忧自己、担忧未来。

其实，换个角度想，想想广场协议后的日本普通民众，失落20年，不也是正常过日子么？我在中西部住的时候，能感受到那种静止之美：地广人稀，慢慢吞吞，芝加哥房价10年不涨，难道就不是正常的生活了么？

一定要拼命工作、一定要房价飙升、一定要每几年就工资翻倍，才是过高的要求了吧？所以我是觉得，作为普通人，其实能做到几个小目标就算不容易了；甚至我觉得，我们普通人对社会的最大贡献就是不给别人添麻烦。

最后@H_301_22@

赠送大家一套完整的AndroID学习资料吧。

以前一直是自己在网上东平西凑的找，找到的东西也是零零散散，很多时候都是看着看着就没了，时间浪费了，问题却还没得到解决，很让人抓狂。

后面我就自己整理了一套资料，还别说，真香！

资料有条理，有系统，还很全面，我不方便直接放出来，大家可以先看看有没有用得到的地方吧。

附上白嫖地址：《Android架构视频+BATJ面试专题PDF+学习笔记》

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总结

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